今年以来，临夏县公安局土桥派出所坚持以党建为引领、以智慧为驱动、以民心为导向，秉承“派出所主防”工作理念，以“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”为原则，助力基层社会治理提质增效。

红色引擎激发队伍战斗力

走进土桥派出所，这里的党建文化氛围十分浓厚，民警在平时的工作中耳濡目染接受着红色教育，在潜移默化中提高了思想品德修养。

土桥派出所创新实施“党建+”工作体系，将政治建警贯穿于警务全流程。通过“三会一课”制度夯实思想根基、依托主题党日活动淬炼忠诚本色、以廉政教育基地实地教学、开展缅怀英烈等活动，不断筑牢信仰之基。积极组织民辅警集体观看红色电影，参观博物馆，走访慰问老党员、生活困难民辅警，开展谈心谈话。积极开展党员先锋岗创建活动，党员民警以身作则，冲锋在前，在打击犯罪、服务群众等各项工作中发挥模范带头作用，带动全所形成积极向上、奋勇争先的良好氛围。

多元共治画出最大同心圆

近日，土桥派出所辖区两位群众因地界问题产生纠纷，矛盾激化，派出所民警积极介入开展调解，矛盾最终得以化解，维护了辖区社会平安。

土桥派出所积极探索多元调解机制，整合各方资源，努力将矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态。派出所在专门的调解室，配备了经验丰富的调解员，为群众提供便捷高效的调解服务。同时，深化“三调对接”机制，形成司法调解、信访调解、公安调解无缝衔接，与综治中心、司法所、社区等建立紧密合作关系，形成“公调对接”“民调进所”等工作模式。此外，派出所还深入挖掘群众力量，培育发展志愿者队伍参与矛盾纠纷调解。今年上半年，共排查化解各类矛盾纠纷709起，化解率96%。

为民服务彰显初心与使命

“民警服务热情周到，效率高。”近日，一位残疾人群众在土桥派出所办理户口业务时，民警开辟绿色通道，优先给予办理，受到当事人点赞。

土桥派出所推动服务理念深刻变革，简化办事流程、缩短办理时间、开通绿色通道，打通服务群众的“最后一公里”、为老弱病残孕等特殊群体提供优先办理、上门服务等措施。依托“百万警进千万家”活动，派出所组织民辅警走进小区、企业、学校，了解群众需求、倾听群众呼声。每周定期开展安全防范宣传活动，通过举办知识讲座、发放宣传资料、播放警示教育片等形式，向群众普及防盗、防骗、防火、防溺水等安全知识，不断提高群众的安全防范意识和自我保护能力，引导群众自觉遵纪守法，以合理合法的方式表达诉求，努力实现“民有所呼、警有所应”。

来 源 |新甘肃